近年來，漢陰漢陰縣委編辦始終堅(jiān)持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，縣委抓好黨建促發(fā)展”的編辦編制工作思路，以良好的黨建精神風(fēng)貌，狠抓黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，引領(lǐng)力促黨建工作和業(yè)務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，機(jī)構(gòu)形成黨建工作與業(yè)務(wù)工作深度融合、工作高質(zhì)同步發(fā)展的漢陰良好局面。

聚焦黨建引領(lǐng)、縣委凝心鑄魂。編辦編制始終堅(jiān)持以黨的黨建政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，樹牢黨的引領(lǐng)機(jī)關(guān)、政治機(jī)關(guān)意識(shí)，機(jī)構(gòu)自覺從政治高度、工作高質(zhì)全縣大局謀劃和推進(jìn)機(jī)構(gòu)編制工作。漢陰積極構(gòu)建“四比四看一評(píng)議”黨建品牌，促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，強(qiáng)化干部黨性修養(yǎng)，提升政治站位，持續(xù)將黨建“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化為機(jī)構(gòu)編制“硬支撐”，始終將干部思想教育列入黨建工作要點(diǎn)，通過抓實(shí)抓細(xì)“三會(huì)一課”、主題黨日、室務(wù)會(huì)“第一議題”、支部學(xué)習(xí)“第一內(nèi)容”、見習(xí)支部書記等制度，強(qiáng)化“組織口”意識(shí)，培育“組織口”作風(fēng)。

鍛造過硬隊(duì)伍、擔(dān)當(dāng)作為。以打造政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)優(yōu)的干部隊(duì)伍為基本要求，多途徑培育、鍛煉，引導(dǎo)年輕干部成長(zhǎng)成才。創(chuàng)新學(xué)習(xí)教育方式，通過舉辦讀書分享會(huì)、理論研討日等活動(dòng)，分享學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，暢談學(xué)習(xí)體會(huì)，有效確保閱讀活動(dòng)融入日常、抓在經(jīng)常，培養(yǎng)干部愛讀書、讀好書習(xí)慣。優(yōu)化機(jī)關(guān)管理制度，積極推行“輪崗交流”和“AB崗”制度，將年輕干部放到業(yè)務(wù)、辦公室等關(guān)鍵崗位，推動(dòng)干部從“專崗專職式”向“一專多能”的“全科式”轉(zhuǎn)變。實(shí)施“結(jié)對(duì)子”“老帶新”等個(gè)性化師徒幫帶方式，由“業(yè)務(wù)老手”在思想上引導(dǎo)、實(shí)踐上鍛煉、作風(fēng)上培養(yǎng)，促進(jìn)年輕干部快速成長(zhǎng)。

服務(wù)發(fā)展大局、奮楫篤行。激發(fā)創(chuàng)新活力與動(dòng)能，用數(shù)據(jù)說話、用實(shí)績(jī)檢驗(yàn)，聚焦主責(zé)主業(yè)，加大統(tǒng)籌力度，充分發(fā)揮機(jī)構(gòu)編制部門的支撐服務(wù)保障作用，著力解決民生領(lǐng)域存在的體制機(jī)制問題，推動(dòng)中小學(xué)教職工編制動(dòng)態(tài)調(diào)整、教育集團(tuán)化辦學(xué)、公立醫(yī)院編制人事備案制和縣域醫(yī)共體編制人事一體化管理。扎實(shí)推進(jìn)鎮(zhèn)綜合行政執(zhí)法改革，實(shí)施差異化賦權(quán)，實(shí)行“一鎮(zhèn)一清單”下放行政執(zhí)法權(quán)事項(xiàng)，明確部門委托鎮(zhèn)執(zhí)法、“鎮(zhèn)呼縣應(yīng)、上下聯(lián)動(dòng)”執(zhí)法事項(xiàng)清單，確保執(zhí)法權(quán)放得下、接得住、管得好。

編輯：曾萌萌

編審：余濤 黃琪雅

終審：鐘明明